Marathon Zumba au profit d"Europadonna Luxembourg

Marathon Zumba au profit d"Europadonna Luxembourg

Le dimanche 19 novembre 2017, de 14h à 17h, chez Ellipse, 33, av. J.F. Kennedy, Kirchberg - Luxembourg

Lidija et Caroline vous attendent pour un MARATHON ZUMBA

Mettons TOUS notre PASSION au service d’une BONNE CAUSE! 100 % des recettes iront à EUROPADONNA Luxembourg

  • Membres Ellipse: 10 euros
  • Non-membres: 15 euros en prévente* (jusqu’au 15 novembre)
  • 20 euros le jour-même sur place

Dons complémentaires possibles par virement* ou dans une urne sur place Communication: nom(s) du (ou des) participant(s) + adresse e-mail de contact**
Rdv dimanche 19/11/2017 chez Ellipse, 33, av. J.F. Kennedy, Kirchberg - Luxembourg Inscription/accueil et accès au vestiaire: à partir de 14h
Cours de ZUMBA: 14h30 à 17h00

Renseignements complémentaires: carolinezumbapassion@gmail.com
*Compte: Zumba / Soteras-Scuflaire Caroline LU29 0019 5055 9465 6000 – BCEELULL **Cette adresse ne sera pas diffusée et servira uniquement à vous contacter si le cours devait être complet.

Santé, recherche et enseignement – le secteur biomédical s’ouvre aux lycéens luxembourgeois.

Santé, recherche et enseignement – le secteur biomédical s’ouvre aux lycéens luxembourgeois.

Fidèle à ses missions d’enseignement et de recherche, le Centre Hospitalier de Luxembourg a accueilli, mercredi 18 octobre, plus de 300 lycéens de Luxembourg à sa troisième journée de la recherche. Organisée en collaboration avec nos partenaires privilégiés le LIH (Luxembourg Institute of Health) et le LCSB (Luxembourg Center for System Biomedicine, de l’Université de Luxembourg), cette journée combinait des ateliers interactifs et de courtes présentations permettant aux jeunes de mieux comprendre les mécanismes de la recherche médicale et de rencontrer « en live » les chercheurs de nos institutions.

« Le succès est incroyable ! Nous avons des lycéens de Diekirch, de Esch sur Alzette, de pratiquement tous les lycées de la ville de Luxembourg, »  indique Manon Gantenbein, responsable du Centre d’Etudes et d’Investigation Clinique du LIH, « nous avons même du refuser des classes ! »

Une telle participation montre à quel point la recherche médicale peut motiver les jeunes, à quel point les professions de santé, le monde de l’hôpital et les interactions entre ce monde et celui de la recherche les intéressent. « C’est très encourageant pour nos médecins qui pensent  à la relève, dit Virginie Giarmana, responsable de la Cellule Enseignement et Recherche du CHL.  « Cela nous pousse aussi à donner le meilleur de nous même comme médecin et chercheur », complète le Docteur Martine Morisset, allergologue au CHL.

Le CHL, crée en 1975, est le seul hôpital de Luxembourg dont les missions, définies par la loi de création, comprennent la recherche et l’enseignement. L’hôpital a ainsi, au-delà de son rôle classique, deux responsabilités particulières : former des jeunes médecins, et développer, participer et communiquer autour de projets de recherche.  Cette responsabilité rejoint l’une des priorités du LIH, à savoir permettre au grand public de se familiariser avec la recherche effectuée au Luxembourg.  Comme tous les ans, la journée de la recherche a rempli ces buts, avec succès! 

Le CHL honore 46 collaborateurs pour 25 ans d'ancienneté

Le CHL honore 46 collaborateurs pour 25 ans d'ancienneté

Dans le cadre de sa soirée Reconnaissance 2017, qui s’est déroulée récemment à l’Avisse Parc Hôtel, la Direction du CHL a honoré 46 membres du personnel pour leurs 25 années de bons et loyaux services au sein de lʼentreprise. A cette même occasion furent honorés les 43 membres du personnel partis en retraite au courant de lʼannée 2017.

Dans son allocution, le Président de la Commission Administrative M. Paul Mousel a tenu à remercier et exprimer son appréciation pour les personnes à lʼhonneur pour leur engagement vis-à-vis des patients et leur fidélité vis-à-vis du CHL. Il a particulièrement souligné le dévouement de ces employés qui ont œuvré depuis 25 ans au sein de l’organisation ainsi que de ceux qui ont quitté le CHL en 2017 pour une retraite bien méritée.

Dr Romain Nati, Directeur général du CHL a ensuite relevé la constance et le dévouement des employés honorés pour leurs 25 ans de services. Le fait qu'un aussi grand nombre de gens puissent donner autant d'années au service d'une même organisation est, selon lui, une des plus belles preuves de don de soi et de loyauté. Il explique : « cela montre aussi que nos employés se sentent valorisés par leur travail et qu'ils sont conscients de l'importance de notre mission ». Il a également indiqué que le personnel constitue la base essentielle de la culture dʼentreprise du CHL et de la qualité qui y est produite.

Ce furent ensuite les membres de la Direction, le Dr M. Goergen, Directeur médical, Mme M. Birkel, Directeur des soins et M. J.P. Freichel, Directeur administratif et financier, qui ont remis les montres en or pour les 25 années de bons et loyaux services ainsi que les cadeaux pour les membres du CHL partis en retraite en 2017, avant dʼinviter tous les participants à partager un verre de lʼamitié.

 

Pour leurs 25 ans de service furent honorés:

Direction médicale :

BICHET Véronique, CIPRIANI Laurence, DA FONSECA Isabel, Dr DOOMS Georges, Dr MANGEOT Jean-Marc, Dr PAGE Philippe, Dr PHILIPPE Paul, Dr RAHME Elias, RIBALTA Nathalie, Dr WILMART Jean-François

Direction des soins :

AFONSO DE ALMEIDA Filomena, ALGHISI Marie-Chantal, ANTUNES Maria, BONERT Liette, BOUQUET Christine, BREYER Véronique, BURTON Christelle, DEOTTO Marielle, DESSOY Florence, GILLET Nadia, HERSCHBACH Martine, HOUPERT Patricia, KASTLER Patrick, KOHNEN Marianne, LEGENDRE Nathalie, LONGHINO Laura, MARDEGAN Agnès, MARMOY Odette, MARTIN Corinne, MULLER Annick, NUNES DA COSTA Claudia, POMARE Rita, REMY Sandrine, ROBERT François, SAUSSU Sylvie, SCHNEIDER Sandy, SEER Bernhard, THILL Sonja Marianne, VAN DER MENSBRUGGHE Laurence, VAZ FERNANDES PINTO Rosa, WAGNER Martine, YEGLES Espéranza

Direction administrative et financière: 

CARREIRA PEREIRA Aldevina Maria, LUK Marc, MANDE Myriam, SCHINCARIOL Michel

Le CHL honore 46 collaborateurs pour 25 ans d'ancienneté

Le CHL honore 46 collaborateurs pour 25 ans d'ancienneté

Dans le cadre de sa soirée Reconnaissance 2017, qui s’est déroulée récemment à l’Avisse Parc Hôtel, la Direction du CHL a honoré 46 membres du personnel pour leurs 25 années de bons et loyaux services au sein de lʼentreprise. A cette même occasion furent honorés les 43 membres du personnel partis en retraite au courant de lʼannée 2017.

Dans son allocution, le Président de la Commission Administrative M. Paul Mousel a tenu à remercier et exprimer son appréciation pour les personnes à lʼhonneur pour leur engagement vis-à-vis des patients et leur fidélité vis-à-vis du CHL. Il a particulièrement souligné le dévouement de ces employés qui ont œuvré depuis 25 ans au sein de l’organisation ainsi que de ceux qui ont quitté le CHL en 2017 pour une retraite bien méritée.

Dr Romain Nati, Directeur général du CHL a ensuite relevé la constance et le dévouement des employés honorés pour leurs 25 ans de services. Le fait qu'un aussi grand nombre de gens puissent donner autant d'années au service d'une même organisation est, selon lui, une des plus belles preuves de don de soi et de loyauté. Il explique : « cela montre aussi que nos employés se sentent valorisés par leur travail et qu'ils sont conscients de l'importance de notre mission ». Il a également indiqué que le personnel constitue la base essentielle de la culture dʼentreprise du CHL et de la qualité qui y est produite.

Ce furent ensuite les membres de la Direction, le Dr M. Goergen, Directeur médical, Mme M. Birkel, Directeur des soins et M. J.P. Freichel, Directeur administratif et financier, qui ont remis les montres en or pour les 25 années de bons et loyaux services ainsi que les cadeaux pour les membres du CHL partis en retraite en 2017, avant dʼinviter tous les participants à partager un verre de lʼamitié.

 

Pour leurs 25 ans de service furent honorés:

Direction médicale :

BICHET Véronique, CIPRIANI Laurence, DA FONSECA Isabel, Dr DOOMS Georges, Dr MANGEOT Jean-Marc, Dr PAGE Philippe, Dr PHILIPPE Paul, Dr RAHME Elias, RIBALTA Nathalie, Dr WILMART Jean-François

Direction des soins :

AFONSO DE ALMEIDA Filomena, ALGHISI Marie-Chantal, ANTUNES Maria, BONERT Liette, BOUQUET Christine, BREYER Véronique, BURTON Christelle, DEOTTO Marielle, DESSOY Florence, GILLET Nadia, HERSCHBACH Martine, HOUPERT Patricia, KASTLER Patrick, KOHNEN Marianne, LEGENDRE Nathalie, LONGHINO Laura, MARDEGAN Agnès, MARMOY Odette, MARTIN Corinne, MULLER Annick, NUNES DA COSTA Claudia, POMARE Rita, REMY Sandrine, ROBERT François, SAUSSU Sylvie, SCHNEIDER Sandy, SEER Bernhard, THILL Sonja Marianne, VAN DER MENSBRUGGHE Laurence, VAZ FERNANDES PINTO Rosa, WAGNER Martine, YEGLES Espéranza

Direction administrative et financière: 

CARREIRA PEREIRA Aldevina Maria, LUK Marc, MANDE Myriam, SCHINCARIOL Michel

Lancement officiel de la Clinique de la Ménopause du CHL à l’occasion de la Journée Mondiale de la Ménopause.

Lancement officiel de la Clinique de la Ménopause du CHL à l’occasion de la Journée Mondiale de la Ménopause.

Cette nouvelle consultation de « dépistage et de prévention en santé de la femme » complète le parcours de prise en charge de la femme au CHL. Elle a tant une vocation clinique qu’une vocation d’information.

La nouvelle Clinique de la Ménopause s’inscrit dans la stratégie mise en place en 2008 par la Direction du CHL d’investir dans le développement de cliniques monothématiques qui demandent de nouvelles organisations pour la prise en charge pluridisciplinaire de problèmes de santé spécifiques.

Son premier objectif est d’offrir une approche multidisciplinaire afin de soutenir et de guider les femmes pour passer cette période charnière qu’est la ménopause. La ménopause correspond à l’arrêt du fonctionnement des ovaires qui provoque l’arrêt de deux fonctions: l’ovulation et la production hormones sexuelles. Cet arrêt se fait progressivement.

Certains troubles liés à la ménopause sont bien connus : bouffées de chaleur, états anxieux, perte d’entrain ou irritabilité, insomnies, maux de tête, douleurs articulaires et crampes musculaires, sécheresse de la peau et vaginale, etc. Ces troubles sont variables dans le temps et dans leur intensité. Ils peuvent être majeurs, très gênants, voire invalidants chez certaines femmes ou minimes, voire inexistants chez d’autres.

Souvent moins connu, la ménopause peut aussi être un facteur de risque associé, entre autres, à une accélération de la perte de la masse osseuse, une augmentation du risque cardio-vasculaire ou encore à une augmentation de la résistance à l’insuline.

L’un des rôles principaux de la Clinique de la Ménopause concerne donc le dépistage des risques et des problèmes de santé en vue de la prévention de maladies sévères à long terme.

 

Le fonctionnement de la Clinique de la Ménopause

Cette nouvelle organisation permet aux patientes de réaliser un bilan de santé global autour de la ménopause en une demi-journée. Celui-ci est composé d’un(e) :

  • anamnèse ciblée avec l’infirmière clinicienne spécialisée en ménopause pour mettre en évidence les risques de santé, les attentes de la patiente et lui permettre de comprendre le phénomène de la ménopause, ainsi que ses impacts sur la santé
  • consultation avec la gynécologue spécialisée en ménopause en vue d’un examen gynécologique et de répondre aux questions des patientes

Selon les besoins et la demande des patientes, différents examens et avis peuvent être également demandés:

  • consultation chez une diététicienne afin de donner des conseils pratiques pour éviter la prise de poids, l’augmentation du cholestérol et de l’hypertension,
  • bilan du périnée et un coaching sportif par une kinésithérapeute,
  • bilan sénologique : mammographie et échographie,
  • rencontre avec la sexologue pour ouvrir le dialogue et répondre aux questions relatives aux changements dans le couple et la sexualité.

Suite à ce premier passage et si cela est indiqué, le bilan peut être complété par un :

  • bilan osseux et un avis en rhumatologie,
  • avis en cardiologie et un bilan cardio-vasculaire.

La prise en charge se veut donc personnalisée en respect de la constitution et des antécédents de la patiente et privilégie la prévention pour minimiser la survenue de risques majeurs en santé.

Enfin, la Clinique de la Ménopause se veut collaborer avec les gynécologues et médecins généralistes traitants et communiquer les résultats et propositions de traitement. Elle s’inscrit dans une relation de complémentarité dans le seul but est de prendre soin des patientes qui traversent ce moment parfois difficile de leur vie.

Ouverture officielle de la Clinique de la Ménopause du CHL

Ouverture officielle de la Clinique de la Ménopause du CHL

Le CHL lance officiellement la 1ère Clinique de la Ménopause au Luxembourg. Cette nouvelle consultation de « dépistage et de prévention en santé de la femme » complète le parcours de prise en charge de la femme au CHL. Elle a tant une vocation clinique qu’une vocation d’information.

La nouvelle Clinique de la Ménopause s’inscrit dans la stratégie mise en place en 2008 par la Direction du CHL d’investir dans le développement de cliniques monothématiques qui demandent de nouvelles organisations pour la prise en charge pluridisciplinaire de problèmes de santé spécifiques.

Son premier objectif est d’offrir une approche multidisciplinaire afin de soutenir et de guider les femmes pour passer cette période charnière qu’est la ménopause. La ménopause correspond à l’arrêt du fonctionnement des ovaires qui provoque l’arrêt de deux fonctions: l’ovulation et la production hormones sexuelles. Cet arrêt se fait progressivement.

Certains troubles liés à la ménopause sont bien connus : bouffées de chaleur, états anxieux, perte d’entrain ou irritabilité, insomnies, maux de tête, douleurs articulaires et crampes musculaires, sécheresse de la peau et vaginale, etc. Ces troubles sont variables dans le temps et dans leur intensité. Ils peuvent être majeurs, très gênants, voire invalidants chez certaines femmes ou minimes, voire inexistants chez d’autres.

Souvent moins connu, la ménopause peut aussi être un facteur de risque associé, entre autres, à une accélération de la perte de la masse osseuse, une augmentation du risque cardio-vasculaire ou encore à une augmentation de la résistance à l’insuline.

L’un des rôles principaux de la Clinique de la Ménopause concerne donc le dépistage des risques et des problèmes de santé en vue de la prévention de maladies sévères à long terme.

 

Le fonctionnement de la Clinique de la Ménopause

Cette nouvelle organisation permet aux patientes de réaliser un bilan de santé global autour de la ménopause en une demi-journée. Celui-ci est composé d’un(e) :

  • anamnèse ciblée avec l’infirmière clinicienne spécialisée en ménopause pour mettre en évidence les risques de santé, les attentes de la patiente et lui permettre de comprendre le phénomène de la ménopause, ainsi que ses impacts sur la santé
  • consultation avec la gynécologue spécialisée en ménopause en vue d’un examen gynécologique et de répondre aux questions des patientes

Selon les besoins et la demande des patientes, différents examens et avis peuvent être également demandés:

  • consultation chez une diététicienne afin de donner des conseils pratiques pour éviter la prise de poids, l’augmentation du cholestérol et de l’hypertension,
  • bilan du périnée et un coaching sportif par une kinésithérapeute,
  • bilan sénologique : mammographie et échographie,
  • rencontre avec la sexologue pour ouvrir le dialogue et répondre aux questions relatives aux changements dans le couple et la sexualité.

Suite à ce premier passage et si cela est indiqué, le bilan peut être complété par un :

  • bilan osseux et un avis en rhumatologie,
  • avis en cardiologie et un bilan cardio-vasculaire.

La prise en charge se veut donc personnalisée en respect de la constitution et des antécédents de la patiente et privilégie la prévention pour minimiser la survenue de risques majeurs en santé.

Enfin, la Clinique de la Ménopause se veut collaborer avec les gynécologues et médecins généralistes traitants et communiquer les résultats et propositions de traitement. Elle s’inscrit dans une relation de complémentarité dans le seul but est de prendre soin des patientes qui traversent ce moment parfois difficile de leur vie.

"Recherche spécifique sur les cancers pédiatriques" - Conférence organisée par la Fondatioun Kriibskrank Kanner

"Recherche spécifique sur les cancers pédiatriques" - Conférence organisée par la Fondatioun Kriibskrank Kanner

Le samedi 21 octobre, de 9h00 à 13h00, Arendt House, 41A, avenue J. F. Kennedy, Luxembourg Kirchberg.

Sous le Haut-Patronage du Ministère de la Santé

 

La conférence s‘adresse aux professionnels de la santé, aux parents concernés, aux donateurs et philanthropes ainsi qu‘à toute personne intéressée par la recherche onco-pédiatrique.

Une traduction de l‘anglais vers le français et du français vers l’anglais est assurée.

Merci de vous inscrire avant le 18 octobre 2017 par mail à contact@fondatioun.lu ou par téléphone au +352 31 31 70. 

 

Programme : 

9h00 : Accueil 

9h30 : Mot de Bienvenue et Introduction par la Fondatioun Kriibskrank Kanner - M. Claude Meiers, Président du Conseil d’Administration Mme Anne Goeres, Directrice 

10h00 : Présentation des projets de recherche onco-pédiatrique sélectionnés et financés par la Fondatioun Kriibskrank Kanner 

  • QUARTET : projet européen d’amélioration des traitements par radiothérapie - Pr Tom Boterberg (Université de Gand, Belgique) 
  • Projet de recherche sur l’immunothérapie des tumeurs de neuroblastome - Dr Bassam Janji, PhD (LIH, Luxembourg) 
  • Projet sur le traitement du glioblastome multiforme par virus oncolytiques - Pr Norbert Graf (Université de Hombourg, Allemagne)

11h00 : Intervention de la Ministre de la Santé, Madame Lydia Mutsch

11h15 : Accélérer l’accès à de nouveaux traitements plus efficaces

  • Mobilisation des parents et organisations pour une réglementation européenne plus juste Mme Delphine Heenen (KickCancer, Belgique et Unite2Cure, Europe)
  • Quelles innovations thérapeutiques et comment faciliter l’accès ? Pr Gilles Vassal (Gustave Roussy, France et SIOPE, Europe)

12h15 : Questions/Réponses

12h30 : Walking lunch 

Cérémonie des étoiles

Cérémonie des étoiles

Le Service d’accompagnement en deuil périnatal du CHL vous invite à la "Cérémonie des étoiles".

Chers parents, chère famille, chers amis,

Les jours, les semaines et les mois qui suivent la perte d’un bébé peuvent s’avérer très douloureux et difficiles à vivre. L’équipe soignante vous encourage à ne pas rester seuls.

La «Cérémonie des étoiles» est une commémoration en l’honneur des bébés décédés au début de leur vie. Elle a lieu chaque année, le premier samedi d’octobre.

Cette année, elle se tient le samedi 7 octobre 2017 à 15 heures en l’église de Roodt/Syre. (Parking derrière la Police Grand-Ducale: 24 rte de Luxembourg, 6916 Roodt-sur-Syre, Luxembourg)

Cette cérémonie s’adresse aux parents, frères et sœurs, familles, amis, ...
Elle se veut simple et au-delà de vos convictions religieuses et philosophiques. Elle se déroule en plusieurs langues (français, luxembourgeois, portugais, allemand et anglais). Après la cérémonie, vous êtes invités à vous réunir autour d’un café au Centre Culturel situé en face de l’église. Une animation pour les enfants est prévue.

Pour toute question, n’hésitez pas à consulter les responsables des équipes soignantes : Néonatalogie : 4411-8867 / Salle d’accouchement : 4411-8471

Les équipes de la Materniteé et de la Clinique Pédiatrique. L’aumônerie du CHL
Soutenu par la direction du CHL, Les groupes Eidel Aërm, Weesen Elteren et Pimpampel, les représentants de différents cultes du Luxembourg.

 

Participez au concours photo: "La vie toute en rose"

Participez au concours photo: "La vie toute en rose"

A l’occasion du mois de sensibilisation
« Octobre Rose », mois dédié au dépistage du cancer du sein, le CHL et son unité de sénologie vous invitent à participer à son concours photo sur le thème : « La vie toute en rose ».

Ouvert à tous les photographes, dès 18 ans, ce concours invite chacun et chacune à porter un message d’espérance à travers une création photographique.

Le rose, symbole de tendresse, de bonheur et d’optimisme, représentera un élément clé de votre photo !

Ce concours photo a pour objectif de mobiliser le grand public en faveur de la campagne de sensibilisation au dépistage précoce du cancer du sein qui a lieu chaque année au mois d’octobre et dans laquelle le CHL est activement engagé depuis de nombreuses années !

 

A savoir:

  • Le règlement du concours est disponible à la fin de cette news et le formulaire de participation est disponible ici.
  • Le concours se déroule du 10 octobre 2017 au 30 avril 2018
  • Les plus belles photos seront soumises à un jury d’experts que M. Jacques Schneider, artiste et photographe luxembourgeois, a spontanément accepté de présider.
  • Les lauréats seront annoncés dès le 15 juin 2018 sur notre site internet www.chl.lu. 
  • Les plus belles photos seront présentées au grand public lors d’une exposition photos itinérante au CHL, ceci dans le cadre du mois de sensibilisation « Octobre rose » - édition 2018.
  • Les six meilleures photos seront également récompensées par un coupon voyage.

 

Participez, envoyez votre photo:

Le formulaire de participation est disponible ici.

 

Règlement:

1. ORGANISATION ET DATES DU CONCOURS

Dans le cadre du mois de sensibilisation « Octobre Rose » (mois dédié au dépistage du cancer du sein), le Centre Hospitalier de Luxembourg (CHL), 4 rue Barblé, L-1210 Luxembourg, PROPOSE  un concours photos sur le thème :  « LA VIE TOUTE EN ROSE »

en partenariat avec l’ASBL Les Dames de Cœur

Le concours se déroule du 10 octobre 2017 au 30 avril 2018 (à minuit).

 

2. SUJET DU CONCOURS

A L’occasion d’ « Octobre Rose », le CHL souhaite mener une action se sensibilisation originale à travers un concours de photographies sur le thème « La Vie toute en Rose », le rose étant symbole de tendresse, de bonheur et d’optimisme. Tous les sujets seront acceptés (portraits, paysages…), mais la photo devra obligatoirement contenir un élément de couleur « rose ».

 

3. ACCES JEU

  • Ce concours est gratuit et ouvert à toute personne physique majeure, photographe amateur et professionnel.
  • Les membres du jury ne peuvent y participer.
  • Une seule participation par personne est autorisée.

 

4. MODALITES DE PARTICIPATION

Pour participer au concours, les photographes peuvent envoyer leur photo via le formulaire en ligne disponible ici.

Les caractéristiques techniques de la photo doivent obligatoirement correspondre à ces points :

  • Photo numérique
  • Format JPEG
  • Couleur ou Noir et Blanc
  • Avec une résolution minimale de 5 millions de pixels
  • Maximum 20 mo
  • Le nom du fichier photo devra être sous la forme » nom-prénom.jpg »

 

5. Règlement de participation:

  • La participation au concours est gratuite.
  • Droits photographiques: les participants garantissent qu’ils sont titulaires des droits d’auteurs des photographies envoyées, c’est-à-dire qu’ils ont pris eux-mêmes ces photos et autorisent la représentation gratuite de leurs œuvres dans le cadre de ces concours, de la promotion d’éventuels concours suivants et pour un éventuel affichage au sein du CHL.
  • Respect des dispositions légales: les participants s’engagent à respecter toutes les dispositions légales applicables et notamment en matière de protection d’images et de données personnelles et d’en fournir la preuve à la demande du CHL:
  • L’autorisation écrite de toute personne représentée sur la photo et/ou de celle des parents ou tuteurs légaux, s'il s'agit d'enfants mineurs ou de personnes sous tutelle.
  • L’autorisation des propriétaires des lieux, des biens et/ou des oeuvres et/ou des marques protégées qui figurent sur la photo.
  • La renonciation des personnes représentées et/ou des propriétaires des lieux, des biens, et des marques photographiés, à percevoir une quelconque rémunération du fait de la publication de la photo.

 

6. CRITERES DE SELECTION

La sélection des photos gagnantes se fera par un jury spécial, nommé par le comité de direction du CHL, en tenant compte d’une diversité de regards selon le champ professionnel, l’âge et le genre. La composition du jury sera annoncée ultérieurement sur le site internet www.chl.lu.

La photographie sera jugée sur 3 aspects :

  • respect du thème (la présence sur la photo de la couleur « rose » est obligatoire, le rose doit représenter un élément clé de la photo)
  • originalité
  • technique et présentation

Les membres de ce jury ne répondront à aucune question concernant leur délibération avant l’annonce officielle des résultats.

 

7. LOT A GAGNER

Ce concours photo est doté des lots suivants :

  • 1er prix : La meilleure photo sera récompensée par un bon de voyage d’une valeur de 600€.
  • Du 2ième  au 5ième prix* : 1 SMARTBOX d’une valeur de 129,9eur  (chèque cadeau donnant droit à un forfait composé d'une nuitée, petit déjeuner inclus, en chambre double pour deux personnes et d'une prestation en chambre dans un des hôtels référencés sur le dépliant de votre Cadeaubox.

* Les lots ne pourront donner lieu à la remise de leur contre-valeur en numéraire, ni à leur échange ou remplacement. Si pour des raisons indépendantes de sa volonté, la Société Organisatrice n’est pas en mesure de remettre les lots prévus, le CHL se réserve le droit de substituer aux lots des lots d'une valeur équivalente.

La date de remise des lots sera communiquée ultérieurement.

 

8. EXPOSITION DES OEUVRES

  • Les meilleures photos seront également présentées au public lors d'une exposition photos itinérante au CHL, ceci dans le cadre du mois de sensibilisation « Octobre rose » - édition 2018.
  • Les gagnants du concours seront invités et pourront récupérer leur lot à l’issue du vernissage de « l’exposition concours photo » qui sera organisée dans le foyer de la nouvelle Maternité (2, rue Federspiel / L-1512 Luxembourg).
  • La date/heure exactes du vernissage seront annoncées ultérieurement.

 

9. TERMES ET CONDITIONS

  • Les gagnants seront annoncés sur le site internet www.chl.lu, rubrique actualité. Ils seront également contactés personnellement par e-mail.
  • Toute participation au concours vaut acceptation tacite de ce règlement.
  • Le participant renonce à tout recours en justice contre l'organisateur.
  • Le CHL ne pourra être tenu responsable si, pour une raison indépendante de sa volonté, ce concours devait être modifié, reporté ou annulé.
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